Emotional Management For Productivity Improvement

Emotional Management For Productivity Improvement

 

Deskripsi

Emosi merupakan suatu perasaan dan pikiran yang khas, suatu keadaan biologis dan psikologis dan serangkaian kecenderungan untuk bertindak terhadap rangsangan dari luar dan dalam diri individu mencakup perubahan-perubahan yang disadari, yang mendalam sifatnya, dan perubahan perilaku pada umumnya disertai adanya ekspresi kejasmanian. Dari hasil penelitian diketahui bahwa emosi memiliki reaksi (respons/ gerak) yang sangat cepat melebihi respons otak. Emosi dapat menggerakkan/ menguras energi untuk berbuat sesuatu dengan mengalahkan otak. Kecerdasan emosi akan berperan besar dalam mengendalikan tingkah laku seseorang.

Kecerdasan emosi adalah kemampuan untuk mengenali perasaan diri sendiri, perasaan orang lain, kemampuan memotivasi diri sendiri dan kemampuan mengelola emosi dengan baik pada diri sendiri dan dalam hubungannya dengan orang lain.

 

Materi

1. Teori Emosi

  • Teori Emosi Dua-Faktor Schachter-Singer
  • Teori Emosi James-Lange
  • Teori Emosi “Emergency” Cannon

2. Kecerdasan Emosional

  • Pengertian Kecerdasan Emosional
  • Komponen Kecerdasan Emosional
    • Mengenali Emosi Diri
    • Mengelola Emosi
    • Memotivasi Diri Sendiri
    •  Mengenali Emosi Orang Lain (Empati)
    • Membina Hubungan (Sosial)
  • Kecerdasan Emosional di Tempat Kerja

3. Kinerja

  • Pengertian Kinerja
  • Faktor-faktor yang Mempengaruhi Kinerja
  • Sistem Penilaian Kinerja
  • Indikator Kinerja

 

Tujuan

Setelah mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta dapat:

  • Meningkatkan pengendalian emosi dan pengendalian diri untuk mencapai keberhasilan dan kesuksesan hidup baik bagi diri sendiri lingkup pekerjaan;
  • Meningkatkan kinerja/ produktivitas di lingkungan kerja.

 

 Peserta

Training ini diperuntukkan bagi:

  • Staff, Supervisor dan yang di atasnya di divisi HRD ataupun divisi lainnya;
  • Profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai Emotional Management

 

Metode

Presentasi, diskusi, studi kasus dan Ice Breaking.

 

Waktu

  • 1-3 Agustus 2018
  • 29-31 Agustus 2018
  • 5-7 September 2018
  • 3-5 Oktober 2018
  • 29-31 Oktober 2018
  • 7-9 November 2018
  • 5-7 Desember 2018

 

Tempat

  • Ibis Style Hotel Yogyakarta
  • Gino Feruci Hotel Bandung*
  • Sofyan Betawi Menteng Hotel Jakarta*
  • Ibis Style Kuta Circle Hotel Bali*
  • In House Training*

 

Fasilitas dan Investasi

  • Fasilitas: Hard Copy Materi, USB Flashdisk, Training Kits, Coffee Break & Lunch, Sertifikat, Foto Group, Souvenir;
  • Investasi sebesar Rp. 6.000.000,- (Enam Juta Rupiah) per peserta non residential.
  • Investasi sebesar Rp. 6.000.000,- (Enam Juta Rupiah) per peserta residential 3 malam minimal 2 peserta dari perusahaan yang sama.*
  • Harga tidak termasuk pajak.

 

Instruktur

Titik Nurbiyati,  M.Si dan Team

 

*Informasi lebih lanjut hubungi Customer Service

Leave a comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *

%d bloggers like this: